Le monde du travail est en constante évolution, mais une chose reste immuable : les organisations exceptionnelles placent leurs collaborateurs au centre de leurs priorités. Nous sommes ravis de dévoiler les Top Employers 2025 et de vous présenter les organisations qui établissent les standards d’excellence des pratiques RH pour cette année.
Nous avons le plaisir d’annoncer que plus de 2 400 Top Employers ont été certifiés en 2025, couvrant 125 pays et régions, impactant ainsi les vies de plus de 13 millions de collaborateurs. Cette reconnaissance témoigne de l’engagement de ces organisations à promouvoir des stratégies et des pratiques RH exemplaires à l’échelle mondiale.
Le programme de certification du Top Employers Institute, l’autorité internationale en matière de reconnaissance de l’excellence des pratiques RH, évalue les organisations à travers les résultats du questionnaire « HR Best Practices Survey ». Celui-ci couvre six domaines RH et 20 thématiques, parmi lesquelles la stratégie RH, l’environnement de travail, la Talent Acquisition, la formation, la diversité, l’équité et l’inclusion, le bien-être, et bien d’autres.
Devenir un Top Employer est une véritable performance. Cela nécessite de s’engager pleinement dans une démarche d’amélioration continue des pratiques RH. Le programme de certification exige des organisations qu’elles suivent un processus rigoureux, garantissant que leur engagement exceptionnel envers l’excellence se reflète dans l’obtention de leur certification Top Employers.
David Plink, notre CEO, partage quelques mots sur ce que les organisations certifiées incarnent en 2025 : « De la cohérence dans un monde peu cohérent ? En cette période de changements constants – technologiques, économiques et sociaux – les moments exceptionnels révèlent le meilleur des individus et des organisations. Cette année, les Top Employers ont démontré cette force, en affichant un dévouement remarquable envers leurs collaborateurs. Nous sommes fiers de célébrer ces entreprises et leurs réalisations en 2025. »
Différentes approches et options de reconnaissance sont disponibles pour les futurs Top Employers, garantissant qu’il existe un chemin vers la certification adapté aux organisations de toutes structures, tailles et implantations géographiques. Ces parcours distincts se reflètent dans les différents sceaux de certification reconnus internationalement que peuvent recevoir les Top Employers : le sceau Country/region, le sceau Regional, le sceau Global et le sceau Enterprise.
Les Global Top Employers sont des organisations présentes dans un nombre minimum de pays (20 à 25 en fonction des différentes certifications régionales), incluant celui de leur siège international, et régions (certifiées dans trois ou quatre régions). Être reconnu Global Top Employer témoigne de l’engagement d’une organisation à mettre en place des pratiques RH d’excellence alignées à l’échelle internationale. Voici les organisations qui ont obtenues cette certification et ont été reconnues comme des leaders en matière de ressources humaines pour leurs stratégies et leurs pratiques RH exemplaires :
Découvrez dès maintenant la liste complète des Top Employers 2025 qui définiront de nouveaux standards RH cette année.
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